Buscar qualificações e especializações em boas instituições de ensino são o caminho ideal para que o profissional consiga realizar um sonho, aprender uma nova habilidade, se recolocar no mercado ou se tornar mais competitivo na sua área de atuação.
A qualificação é um diferencial fundamental no momento de buscar e se candidatar a uma oportunidade de trabalho, afirma a administradora e professora do CEL – Literatus, Laren Carmem. Para isso, a professora aponta que evitar ficar na zona de conforto é essencial e, para isso, deve-se apostar em educação contínua através de cursos, seminários e palestras na área de atuação profissional, aprimorando suas habilidades e competências.
Laren destaca que o profissional que não possui uma qualificação demora mais para realizar as suas tarefas e isso leva tempo e dinheiro, diferente de quem é capacitado, que já chega pronto e preparado para atuar diretamente na função para que foi contratado.
“E é por conta disso que sobram vagas, pois poucos profissionais estão preparados para atender às exigências das empresas. Elas estão valorizando cada vez mais os profissionais que investem em conhecimento, pois percebem que ele busca se manter atualizado na sua área de atuação e agrega valor ao trabalho que oferece”, disse a professora do CEL.
Para a administradora, a motivação é um dos principais impactos que a qualificação pode trazer ao profissional. A disciplina para se planejar, se organizar, focar e a dedicação para os estudos resultam em engajamento e paixão pela melhoria contínua de suas habilidades, transformações que são percebidas não apenas no ambiente de trabalho, como também na vida pessoal.
A qualificação também permite que o profissional entre em contato com novos conhecimentos, conheça novas áreas de atuação e descubra outras oportunidades de carreira, talvez como professor ou até mesmo como empreendedor.
Entre as dicas de qualificação da especialista, está o curso Técnico em Administração, considerado hoje um dos mais procurados, pois, além de garantir uma formação ampla, possibilita que o profissional atue em vários setores. Ele pode administrar atividades nas áreas fiscal, financeira e contábil, trabalhar com logística de materiais e bens e serviços, além de planejar e executar processos de recrutamento e seleção e avaliação de desempenho de colaboradores.
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